和我們一起反轉傳統

踏入猴年，如火如荼地準備推出全套Customer mindDer系統的新App，它將可扭轉不少品牌的銷售業績甚至轉虧為盈。作為企業管理專業團隊，我一向秉承精英制，務求每位同事都認同公司理念、有實力及承擔，為顧客提供高質素服務之餘，能上下一心，共同實現、協助領袖及企業突破理想。

朋友問我，現今的年輕人都講求工作生活平衡，為何我的同事都可以長時間工作（我們一般工作時間是星期一至五朝九晚八，有時假日亦需要進行培訓）？我的答案是，他們和我一樣喜歡創新，我們的服務和產品亦是獨一無二的。

我天生沒有階級觀念，更不愛傳統的工作模式，喜歡和同事平等的互動溝通；任何好的意見，不理年資背景，我都會接受。但大家的工作量日增，我感到他們有點吃不消，故急需聘請曾成功拓展業務的中層加入團隊。若你和我們一樣屬非傳統的行政人員，可直接將你的履歷、理想及過往業績，直接電郵至annie@ceompower.com或寄一段video給我，合適者可直接會面。希望更多人和我們一樣反轉傳統。

A點之句︰反轉傳統 帶領潮流

Overturn tradition and lead trend

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