新世界集團在本月至9月試行「夏日工作天」,合資格業務單位員工逢周五可享半天假期,即每周上班4.5日,並可向工作單位申請其中1日遙距辦公,換言之員工僅有3.5日需回辦公室工作。
新世界指,新計劃屬其中一項優化家庭友善政策,期望員工可利用混合辦公模式,更彈性安排工作時間及地點,以提升工作動力和效益;計劃實施期間員工薪酬不變,若個別員工因業務關係未能受惠,會另作其他彈性安排。試行業務單位包括新世界發展、K11、新創建總辦事處等。
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新世界試行每周工作4.5日 1日可申WFH
新世界試行每周工作4.5日 1日可申WFH
新世界集團在本月至9月試行「夏日工作天」,合資格業務單位員工逢周五可享半天假期,即每周上班4.5日,並可向工作單位申請其中1日遙距辦公,換言之員工僅有3.5日需回辦公室工作。 新世界指,新計劃屬其中一
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員工 業務 單位 工作 新世界 計劃 模式 時間 政策 工作天 資格 地點 假期 家庭 集團 動力 效益 期間 薪酬 關係 遙距 新世界發展 K11 總辦事處 辦公室
2022-07-05
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