醫管局增護士晉升職位 將設350資深護師

香港護士協會代表昨與醫管局行政總裁梁栢賢會面，要求局方落實增聘護士人手方案和釐清護士編更準則等。醫管局回應指，在2018-19年度已招聘逾2,400名，較原來目標為多，下年度的目標是招聘2,270名護士，亦會增加晉升職位，包括增設350名資深護師，並會增設10名顧問護師。

此外，食衞局和醫管局向立法會提交文件表示，會採取措施減輕醫護人員壓力，包括重新安排在冬季服務高峰期月份內的部分會議舉行日期等。而今年第一季向急症和家庭醫學部門的醫務人員，推行「全職彈性工時安排」試行計劃，及改善晉升前景。