主管讀精神健康課程 下屬病假減兩成

澳洲新南威爾斯大學學者找來128名經理級的主管進行研究，他們共有近4,000名下屬。這些主管分成兩組，一組要讀精神健康課程，另一組不用，結果發現，主管讀過精神健康課程後，下屬請病假減少18％，而另一組主管的下屬，請病假增加了10％。

研究人員認為，打工仔的精神健康與其本人的工作表現及公司利益都有很大關係，而主管則可以為下屬的精神健康行多一步，尤其是現時僱員的工時都很長，精神健康備受考驗，主管修讀一些精神健康課程，對下屬和公司都有好處。