中層管理重災 部分科需停辦 中學校長會函特首 稱人才流失嚴重

近年學界出現離職潮，中學校長會昨去信特首，稱近來接獲不少校長指面對嚴重的人才流失，尤其是中層管理人才，如科主任，部分科目如家政因無人接手需停辦。有校長指本學期已流失11至18人，部分人因移民或提早退休，且出現請人難，有教師即使簽約後亦選擇賠錢「踢約」不上任。

有教師寧賠錢「踢約」 拒上任

有中學校長指，該校本學期有11名教師離職，其中2名通識科教師移民，據悉部分自資學校亦有11至18名教師離職，津中亦有5至10人，包括提早退休及移民，形容情況罕見，令中層管理人才斷層，憂數年後資深人員退休後無人接手。中學教師葉Sir估計，每間中學平均有2至3名教師移民，令職位空缺大增，以經濟科為例，料全港中學空缺由以往約30人增至70人。

另有大學教授指，其任教大學其中一個學院今年有近20人離職，包括移民、提早退休等，令部分學科受影響，需聘用兼職教授。

中學校長會榮譽總幹事黃謂儒稱，近來接獲不少校長反映，正面對嚴重的人才流失，尤其是年資達6年的中層管理人才，如科主任，加上請人難，部分科目如家政科，因教師離職無人接手需停辦；更有校長指，有教師簽約後選擇賠1個月薪金「踢約」不上任，認為教育界的壓力值得關注。教聯會副主席王惠成指，部分教師的家人在內地，疫下為與家人團聚而選擇回內地工作。