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加人工|調查料本港僱員明年加薪4% 扣除通脹實際加1.6%與今年相同

發佈時間: 2022/10/26

環球經濟漸見復甦,本港不少機構正思考如何挽留人才。顧問機構ECA International(ECA)發表最新一份薪酬趨勢調查報告,顯示本港僱員明年平均將獲加薪4%,較今年的加薪上升0.5%,恢復至新冠疫情前的水平,扣除通脹率後的實際薪酬增長則為1.6%,維持在今年水平。
 

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機構今年的「薪酬趨勢調查報告」參考了68個國家及地區的數據,指與亞太以至全球其他地區相比,香港僱員受惠於本地的低通脹率,令今明兩年的實際薪酬出現增長,即使預料明年的通脹率將從1.9%升至2.4%,抵銷名義薪酬大幅增長的優勢,但香港僱員的購買力增長速度仍會高於全球其他地區。

外地情況方面,ECA指全球今年平均薪酬增長為4%,並在明年上升至5%,但因今年通脹率顯著上升,78%的受訪國家及地區的實際薪酬反見下滑,歐洲地區也沒有國家的實際薪酬出現增長;即使全球經濟狀況明年或將見改善,但實際薪酬仍預計會下降0.5%,預計實際薪酬會上升的國家或地區只有37%。

全球首10個實際加薪最高國家 有8個是亞太地區

而在全球首10個實際薪酬增幅最高的國家和地區中,有8個是來自亞太地區,當中以印度為全球最高,其次是越南和內地;而亞太地區在2023年的平均實際薪酬增幅預計為1.3%,比今年上升1%。

ECA預測明年亞太地區10個實際薪酬增幅最大的地區如下︰

國家或地區 明年實際薪酬預測增長率(%) 今年實際薪酬增長率(%)
印度 4.6 2.1
越南 4.0 3.2
內地 3.8 3.7
柬埔寨 2.2 0.4
馬來西亞 2.2 1.6
泰國 2.2 -1.8
台灣 1.8 0.6
菲律賓 1.6 0.2
香港 1.6 1.6
澳門 1.6 0.9


撰文︰歐文瀚

責任編輯:陳浩義